昆明新都投資有限公司及所屬公司招聘48人

報(bào)名時(shí)間：2021年10月19日09:00至2021年10月25日17:00

報(bào)名網(wǎng)站：昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn)

筆試內(nèi)容為基礎(chǔ)知識(shí)+專業(yè)知識(shí)

昆明新都投資有限公司及所屬公司

2021年社會(huì)招聘公告

昆明新都投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱新都公司）是由昆明市人民政府批準(zhǔn)于2005年5月登記成立的國(guó)有企業(yè)，現(xiàn)注冊(cè)資本46.86億元。注冊(cè)經(jīng)營(yíng)范圍主要為城市市政公用設(shè)施及相關(guān)行業(yè)投資、開發(fā)、經(jīng)營(yíng)，建設(shè)項(xiàng)目投資管理及房地產(chǎn)開發(fā)投資，公司下屬全資、控股、參股子公司17戶。

自成立以來(lái)，公司履行市委、市政府及市國(guó)資委交托的工作任務(wù)，以打造現(xiàn)代新昆明建設(shè)的先行區(qū)和示范區(qū)為目標(biāo)，已開工建設(shè)的項(xiàng)目近180個(gè)，主要負(fù)責(zé)呈貢新區(qū)土地綜合開發(fā)、城市基礎(chǔ)設(shè)施投資開發(fā)、房地產(chǎn)投資開發(fā)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)管理等工作任務(wù)，并積極拓展金融股權(quán)投資及金融類企業(yè)投資業(yè)務(wù)。

因公司發(fā)展需要，新都公司及所屬公司公開招聘工作人員48名。

一、招聘原則

本次招聘工作堅(jiān)持“公開招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、公開選拔、擇優(yōu)錄取”的原則。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)及紀(jì)律。

2.能夠履行企業(yè)員工義務(wù)，品行端正，具有良好的社會(huì)道德。

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

4.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)要求，具備招聘崗位所需的資格和條件。

5.符合崗位要求的其他任職資格條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員。

2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員。

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

4.被人民法院納入的失信被執(zhí)行人。

5.國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

6.在各級(jí)各類招考中被認(rèn)定舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的人員。

7.聘用后構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的。

8.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

三、崗位信息

具體招聘崗位及信息詳見(jiàn)附件《昆明新都投資有限公司及所屬公司2021年社會(huì)招聘崗位計(jì)劃表》（專業(yè)參照《2020年云南省公務(wù)員考試指導(dǎo)目錄》）。

四、招聘流程

（一）報(bào)名方式及流程

1.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式報(bào)名，應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年10月19日09:00至2021年10月25日17:00，逾期不再受理。

3.報(bào)名流程

（1）登錄

登錄昆明人才招聘考試網(wǎng)（http://www.kmrcjob.cn）。

（2）注冊(cè)

已在該網(wǎng)站注冊(cè)成為個(gè)人用戶的應(yīng)聘人員請(qǐng)直接登錄，未注冊(cè)過(guò)的請(qǐng)先點(diǎn)擊首頁(yè)上的“新用戶注冊(cè)”，注冊(cè)成功后即可登錄(請(qǐng)妥善保存用戶名和密碼)。

（3）填寫報(bào)名信息

點(diǎn)擊首頁(yè)上的“考試服務(wù)”鏈接，打開當(dāng)前正在報(bào)名的考試項(xiàng)目目錄，點(diǎn)擊要報(bào)考的考試名稱，即可進(jìn)入報(bào)名頁(yè)面填寫報(bào)名信息。應(yīng)聘人員在填寫報(bào)名信息前請(qǐng)仔細(xì)閱讀《考試公告》、《報(bào)名須知》，按報(bào)名信息要求填寫各項(xiàng)信息，并選擇報(bào)考崗位(每名應(yīng)聘人員只允許選擇一個(gè)崗位），最后保存數(shù)據(jù)，提交報(bào)考申請(qǐng)。

應(yīng)聘人員須下載并填寫《昆明新都投資有限公司及所屬公司2021年社會(huì)招聘報(bào)名登記表》和《昆明新都投資有限公司及所屬公司2021年社會(huì)招聘報(bào)考誠(chéng)信承諾書》，填寫并簽字后妥善保管，后續(xù)資格復(fù)審時(shí)需提供紙質(zhì)版。

（4）提交審核

報(bào)名信息填好后，上傳近期清晰的免冠電子照，即可提交審核。提交審核前請(qǐng)認(rèn)真檢查報(bào)名信息的準(zhǔn)確性，報(bào)名信息一旦提交，將不可修改。

注意事項(xiàng)：每人限報(bào)1個(gè)崗位，本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，恕不接受電話、現(xiàn)場(chǎng)投遞或郵寄材料報(bào)名。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)將報(bào)考崗位所需相關(guān)工作經(jīng)歷及要求填至“主要工作經(jīng)歷”報(bào)名信息欄中，這將作為應(yīng)聘人員是否符合本崗位的評(píng)判依據(jù)。應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和材料，凡因應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格。

（二）資格初審

報(bào)名資格審核采用計(jì)算機(jī)自動(dòng)審核方式進(jìn)行，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)將根據(jù)應(yīng)聘人員所填的報(bào)名信息逐項(xiàng)對(duì)照崗位要求，以判斷應(yīng)聘人員是否符合報(bào)名條件。需經(jīng)人工審核或?qū)τ?jì)算機(jī)自動(dòng)審核結(jié)果有異議，應(yīng)聘人員可申請(qǐng)人工審核的方式對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行審核或復(fù)核。通過(guò)報(bào)名資格審核的應(yīng)聘人員，不能再修改報(bào)考信息。

未通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。應(yīng)聘人員在報(bào)名后登陸昆明人才招聘考試網(wǎng)（http://www.kmrcjob.cn）查詢資格初審是否通過(guò)，資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證打印時(shí)間詳見(jiàn)筆試考試公告。

招聘崗位的筆試開考比例不低于3:1，即每個(gè)崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比達(dá)3:1及以上方可開考。

第一次掛網(wǎng)公告應(yīng)聘人數(shù)在規(guī)定報(bào)名期限內(nèi)達(dá)不到最低開考比例的崗位，進(jìn)行第二次掛網(wǎng)公告。公告期為10個(gè)工作日。第二次掛網(wǎng)公告后，仍達(dá)不到最低開考比例的崗位，相應(yīng)削減崗位招聘人數(shù)，直至達(dá)到開考比例。削減招聘崗位人數(shù)后仍達(dá)不到開考比例的，取消該崗位招聘。

（三）筆試

考試方式為線下現(xiàn)場(chǎng)閉卷筆試，考試的具體時(shí)間地點(diǎn)以筆試考試公告及考生準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

按照疫情防控要求，應(yīng)試人員參加考試時(shí)需自行佩戴口罩，攜帶本人身份證及準(zhǔn)考證（后續(xù)面試時(shí)仍需提供，請(qǐng)妥善保管），現(xiàn)場(chǎng)出示云南健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡及48小時(shí)內(nèi)的紙質(zhì)版核酸檢測(cè)報(bào)告。如遇特殊情況更改考試時(shí)間或地點(diǎn)，以公告為準(zhǔn)。

應(yīng)試人員需提前1小時(shí)到達(dá)考點(diǎn)，配合考點(diǎn)做好疫情防控工作。云南健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡均為綠碼，考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性的應(yīng)試人員可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試；云南健康碼為黃碼，通信大數(shù)據(jù)行程卡顯示到過(guò)國(guó)內(nèi)中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的城市的應(yīng)試人員，須提供筆試前3天內(nèi)2次（每次間隔不低于24小時(shí)）有效的核酸檢測(cè)陰性證明可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試；近一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史且云南健康碼為綠碼的應(yīng)試人員，須提供14天有效的集中醫(yī)學(xué)隔離觀察證明和7天有效居家隔離觀察證明、考試前3天內(nèi)2次（每次間隔不低于24小時(shí)）有效的核酸檢測(cè)陰性證明可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試；云南健康碼為紅碼、未出具核酸檢測(cè)陰性證明的應(yīng)試人員不得進(jìn)入考點(diǎn)。應(yīng)試人員應(yīng)做好自我防護(hù)，考試前主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸，尤其應(yīng)避免跨省流動(dòng)。如出現(xiàn)身體不適癥狀，請(qǐng)?zhí)崆皥?bào)備，對(duì)瞞報(bào)、謊報(bào)人員依法追究有關(guān)責(zé)任。

筆試內(nèi)容為基礎(chǔ)知識(shí)+專業(yè)知識(shí)，筆試閱卷結(jié)束后筆試成績(jī)?cè)诶ッ魅瞬耪衅缚荚嚲W(wǎng)（http://www.kmrcjob.cn）網(wǎng)站進(jìn)行公示，同時(shí)公布進(jìn)入資格復(fù)審人員名單，公示期為3個(gè)工作日。

（四）資格復(fù)審

按照筆試成績(jī)從高到低的順序，以3:1的比例確定資格復(fù)審人選, 若確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列的，則并列進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

應(yīng)聘人員須攜帶相關(guān)證件到達(dá)指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。若資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)證件資料與報(bào)名材料不相符的，一律取消面試資格；應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的視為主動(dòng)放棄。因主動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等原因達(dá)不到面試最低比例的，按筆試成績(jī)從高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)后仍達(dá)不到2:1比例的，取消該崗位招聘。

資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須提供但不限于以下材料，具體以資格復(fù)審公告為準(zhǔn)：

1.昆明新都投資有限公司及所屬公司2021年社會(huì)招聘報(bào)名登記表；

2.昆明新都投資有限公司及所屬公司2021年社會(huì)招聘報(bào)考誠(chéng)信承諾書；

3.公民身份證及其他有效身份證明原件；

4.招聘崗位所需要的學(xué)歷證、學(xué)位證或?qū)W歷證明材料（學(xué)歷證明材料以學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證為準(zhǔn)）原件；

5.證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）證書、專業(yè)等級(jí)證書原件；

6.證明本人相關(guān)工作經(jīng)歷的備案勞動(dòng)合同、解除勞動(dòng)合同證明或協(xié)議書等原件。

資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求以昆明人才招聘考試網(wǎng)（http://www.kmrcjob.cn）公告為準(zhǔn)。

（五）面試

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試時(shí)應(yīng)聘人員需提供本人身份證和筆試準(zhǔn)考證原件，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，考生簽字確認(rèn)后方可離場(chǎng)。面試具體時(shí)間地點(diǎn)以昆明人才招聘考試網(wǎng)（http://www.kmrcjob.cn）公告為準(zhǔn)。

疫情期間，參加現(xiàn)場(chǎng)面試的應(yīng)聘人員請(qǐng)按要求做好防護(hù)措施，如未能按要求做好防護(hù)的，公司有權(quán)拒絕應(yīng)聘人員入場(chǎng)參加面試。

每個(gè)崗位進(jìn)入面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例為3:1，面試當(dāng)天以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試地點(diǎn)進(jìn)行面試的人數(shù)為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試視為主動(dòng)放棄。

因面試當(dāng)天個(gè)別應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄造成實(shí)際參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例低于2:1的崗位，該崗位的應(yīng)聘人員面試成績(jī)達(dá)到面試當(dāng)天所有應(yīng)聘人員的面試成績(jī)平均分及以上時(shí)，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；該崗位面試成績(jī)未達(dá)到平均分及以上的應(yīng)聘人員，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（六）綜合成績(jī)?cè)u(píng)定

綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)后兩位進(jìn)行計(jì)算。

綜合成績(jī)?cè)诶ッ魅瞬耪衅缚荚嚲W(wǎng)（http://www.kmrcjob.cn）上公示，公示期為3個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照綜合成績(jī)從高到低的順序排序，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察人選，如同一崗位出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，以筆試成績(jī)較高者確定。

（七）考察與體檢

考察工作針對(duì)擬聘用人員的思想政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、是否有違法亂紀(jì)行為或其他不良記錄等情況等進(jìn)行考察，考察不合格者，不予錄用；填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者，不予錄用。

考察合格者由公司統(tǒng)一組織到指定的有資質(zhì)的縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者確定為擬錄用人員。

若考察和體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不符合標(biāo)準(zhǔn)要求、自愿放棄等情況的，從報(bào)考該崗位的人員中，按考試綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。崗位遞補(bǔ)一次后仍不滿足崗位招聘要求或無(wú)遞補(bǔ)人員時(shí)，取消該崗位招聘。

（八）擬錄用名單公示

擬錄用名單將在昆明人才招聘考試網(wǎng)（http://www.kmrcjob.cn）進(jìn)行擬錄用名單公示，公示期為5個(gè)工作日。

（九）錄用及待遇

1.錄用

公示期無(wú)異議的，新都公司及所屬公司按程序辦理錄用手續(xù)。擬錄用人員按公司通知要求準(zhǔn)備入職所需材料，按公司規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)。若無(wú)特殊原因，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不能提供公司所需入職材料的，原則上不予錄用。

2.福利待遇

錄用人員薪酬待遇按公司薪酬制度執(zhí)行。公司統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn)一金，對(duì)符合條件人員提供企業(yè)年金等相關(guān)福利。

（十）不予錄用的情形

在本次招聘工作中應(yīng)聘人員在資格復(fù)審、考察、體檢、公示及辦理錄用手續(xù)等任一環(huán)節(jié)不符合條件且情況屬實(shí)的均不錄用。

五、回避制度

本次招聘工作嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度。凡與公司負(fù)責(zé)人有直系親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘公司的人事、財(cái)務(wù)和審計(jì)稽核崗位。

公司負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理員工招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

六、監(jiān)督與聯(lián)系

本次招聘工作實(shí)行信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0871-67482138（新都紀(jì)檢監(jiān)察室）

咨詢電話：0871-63340297（考務(wù)咨詢）

0871-67481538（新都公司）

七、重要提示

（一）請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀公告及其附件內(nèi)容。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提供的應(yīng)聘資料和個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，并承諾完全滿足應(yīng)聘崗位要求的條件，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消其進(jìn)入到招聘的下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由考生本人自行承擔(dān)。

（三）請(qǐng)應(yīng)聘人員盡早提交報(bào)名信息，以便審核不通過(guò)后有時(shí)間重新提交審核材料或更換報(bào)考崗位。

（四）本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（五）招聘期間，請(qǐng)應(yīng)聘人員積極主動(dòng)適時(shí)關(guān)注規(guī)定網(wǎng)站的有關(guān)信息。

（六）報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試及考察、體檢、公示等相關(guān)內(nèi)容請(qǐng)查看昆明人才招聘考試網(wǎng)（http://www.kmrcjob.cn）。應(yīng)聘人員須保證報(bào)考期間所提供的通訊方式暢通，因不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（七）應(yīng)聘人員需遵守考試紀(jì)律。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

附件1:昆明新都投資有限公司及所屬公司2021年社會(huì)招聘崗位計(jì)劃表

附件2:昆明新都投資有限公司及所屬公司2021年社會(huì)招聘報(bào)名登記表

附件3:昆明新都投資有限公司及所屬公司2021年社會(huì)招聘報(bào)考誠(chéng)信承諾書

昆明新都投資有限公司

2021年10月12日

來(lái)源：http://www.kmrcjob.cn/wpage/shtml/p_202203.html