曲靖市商業(yè)銀行2022年秋季校園招聘
曲靖市商業(yè)銀行成立于2006年3月28日,是一家地方性股份制商業(yè)銀行,2018年我行引進戰(zhàn)略投資者后,進行了混合所有制改革,激發(fā)了經(jīng)營活力,夯實了發(fā)展基礎(chǔ)。截至2021年8月,資產(chǎn)總額達到615.67億元,資產(chǎn)質(zhì)量良好,主要監(jiān)管指標均達到監(jiān)管要求?,F(xiàn)有對外營業(yè)機構(gòu)45個,員工1000余人,金融服務(wù)網(wǎng)點覆蓋曲靖、昆明、紅河、楚雄、大理,作為主發(fā)起人設(shè)立了文山民豐村鎮(zhèn)銀行、曲靖惠民村鎮(zhèn)銀行。在由《銀行家》雜志主辦的“2020中國商業(yè)銀行競爭力評價排名”中,獲資產(chǎn)規(guī)模1000億元以下城商行競爭力排名第一名。
曲靖市商業(yè)銀行始終堅持“以人為本”的管理理念,重視員工的職業(yè)生涯發(fā)展,積極提供優(yōu)質(zhì)的員工成長環(huán)境,建立了具有市場競爭力的薪酬體系,鼓勵員工通過自身努力和良好的工作業(yè)績獲得提升,實現(xiàn)銀行價值和員工價值的和諧發(fā)展?,F(xiàn)竭誠歡迎有志、有夢的您加入我行,投身金融事業(yè),共創(chuàng)美好未來,不負青春,不負韶華。
一、招聘基本要求
1. 2022年畢業(yè)的全日制高等院校應(yīng)屆研究生畢業(yè)生;
年齡限制:研究生28歲以下(含)(1994年1月1日后出生);本科生24歲以下(含)(1998年1月1日后出生的);
3. 境內(nèi)高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具備全日制本科及以上學(xué)歷,報到入職時須取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證;境外院校歸國留學(xué)生須取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,并在報到入職時提供國家教育部出具的學(xué)歷(學(xué)位)證書;
4. 遵紀守法、誠實守信,具有良好的個人品質(zhì)及道德修養(yǎng),無不良記錄,認同我行企業(yè)文化;
5. 身體健康、符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》相關(guān)要求;
6.符合我行入職相關(guān)條件;
7. 具備崗位要求的其他條件。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位及專業(yè)要求
崗位 | 人數(shù)(人) | 工作地點 | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | |
總行管培生崗 | 23人 | 曲靖、昆明 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 不限 (法律、數(shù)學(xué)、計算機、金融、數(shù)據(jù)挖掘或具有工科符合背景等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先) | |
分行綜合柜員 | 總行營業(yè)部 | 10人 | 富源、宣威、陸良、師宗、羅平、會澤 | 本科及以上學(xué)歷 | 不限 |
昆明分行 | 9人 | 昆明 | 本科及以上學(xué)歷 | 不限 | |
紅河分行 | 4人 | 蒙自、個舊、開遠、建水、彌勒 | 本科及以上學(xué)歷 | 不限 | |
楚雄分行 | 5人 | 楚雄、祿豐 | 本科及以上學(xué)歷 | 不限 | |
大理分行 | 5人 | 大理、祥云 | 本科及以上學(xué)歷 | 不限 |
(二)招聘條件
1. 總行管培生崗
(1)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷(不含專升本)。國家“985、211”重點院校及“雙一流”建設(shè)高校或2021年QS世界排名前150名的境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
(2)取得法律職業(yè)資格證書、法律職業(yè)資格證書(A)、AFP、CFP、CFA、CPA等相關(guān)證書者優(yōu)先。
2、分行綜合柜員
全日制本科生及以上學(xué)歷(不含專升本)。
三、招聘流程
1. 本次招聘報名可通過我行微信公眾號、官網(wǎng)獲取招聘信息,并通過官網(wǎng)(www.qjccb.com)本行動態(tài)欄下《曲靖市商業(yè)銀行2022年秋季校園招聘》下載附件《曲靖市商業(yè)銀行校園招聘報名申請表》,填寫申請表,并將申請表發(fā)送到曲靖市商業(yè)銀行人力資源部郵箱(qjccbrzb@163.com)。
2. 簡歷收集時間
2022年秋季校園招聘,2021年9月27日-10月27日;
3.簡歷篩選
根據(jù)招聘條件,結(jié)合我行用人標準進行篩選,確定參加面試人員名單。
4.面試
預(yù)定于2021年11月,面試分為無領(lǐng)導(dǎo)小組面試和半結(jié)構(gòu)化面試。面試地點:暫定昆明,面試時間、地點以短信具體通知為準。
5.發(fā)放報到通知書
對通過面試人員發(fā)放offer。
6.體檢、入職
(1)通過面試人員按照公務(wù)員體檢標準進行體檢;
(2)體檢合格者,在取得畢業(yè)證、學(xué)位證和就業(yè)報到證后,經(jīng)我行統(tǒng)一培訓(xùn)合格者簽訂勞動合同,并辦理入職。
四、其他注意事項
1.應(yīng)聘者對其提供的應(yīng)聘資料的真實性負責(zé)。如與事實不符,我行有權(quán)取消其進入到招聘下一環(huán)節(jié)和錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負責(zé);
2.應(yīng)聘面試、體檢和錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息均通過電話、短信、郵件通知,請應(yīng)聘者及時關(guān)注,保持電話暢通和關(guān)注郵箱;
3.在各招聘環(huán)節(jié)中,我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行只通過短信通知;
4.在招聘過程中,我行不會向應(yīng)聘者收取任何費用,請?zhí)岣呔瑁敺朗茯_。
2021年9月27日
來源:http://www.qjccb.com/qjccb/rczp55/452848/index.html
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