曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)惠工社會(huì)工作服務(wù)中心2020年公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員公告

曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)惠工社會(huì)服務(wù)中心（以下簡(jiǎn)稱“惠工中心”），是由曲靖市總工會(huì)發(fā)起成立的社會(huì)組織，經(jīng)開(kāi)區(qū)總工會(huì)作為惠工中心業(yè)務(wù)主管部門(mén)。惠工中心負(fù)責(zé)承接曲靖市工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)中的人才招聘工作，以建設(shè)一支高素質(zhì)的工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍為目標(biāo)，充分發(fā)揮社會(huì)工作專業(yè)優(yōu)勢(shì)，維護(hù)職工權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)社會(huì)化工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》（總工發(fā)〔2016〕37號(hào)）以及《關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（云工發(fā)〔2019〕26號(hào)），經(jīng)曲靖市總工會(huì)研究并報(bào)請(qǐng)省總工會(huì)同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員124名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)、定向的原則，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。

二、招聘計(jì)劃和崗位職責(zé)

1.招聘計(jì)劃：面向社會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員124名，具體崗位詳見(jiàn)附件《曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)惠工社會(huì)工作服務(wù)中心2020年公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員崗位表》。

2.崗位職責(zé)：在基層工會(huì)從事工會(huì)組建、權(quán)益維護(hù)、勞動(dòng)就業(yè)、技能培訓(xùn)、安全衛(wèi)生、困難幫扶等工會(huì)工作。

三、招聘對(duì)象及報(bào)名條件

（一）招聘對(duì)象

面向社會(huì)公開(kāi)招聘全日制大專及以上畢業(yè)生。

（二）報(bào)名條件

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，熱愛(ài)工會(huì)工作，責(zé)任心強(qiáng)；

2.具有一定的組織協(xié)調(diào)、文字寫(xiě)作和口頭表達(dá)能力，熟悉常用辦公軟件操作；

3.品行端正，身體健康；

4.具有全日制大專及以上學(xué)歷，近三年（2018年、2019年、2020年）畢業(yè)未就業(yè)的大學(xué)生。

（三）以下人員不得報(bào)考

1.定向到具體單位的當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

3.曾被開(kāi)除公職或因工作失誤被辭退的人員。

4.任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件人員；曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員。

5.在各級(jí)公務(wù)員招聘、企事業(yè)單位及其他招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。

6.不適宜錄用的其他情形。

四、招聘程序

此次公開(kāi)招聘在曲靖市工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由惠工中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按照發(fā)布公告、公開(kāi)報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、確定公示人選和辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布招聘公告

招聘公告通過(guò)曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rsj.qj.gov.cn/）、曲靖市總工會(huì)門(mén)戶網(wǎng)站（http://www.qjsgh.com/）、曲靖市總工會(huì)微信公眾號(hào)（ID：gh_b6a70ed57d81）、曲靖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站（http://www.qeda.gov.cn/）、曲靖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)微信公眾號(hào)（ID：qjkfqxck）、曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)總工會(huì)微信公眾號(hào)（ID：qedagh）發(fā)布（以下簡(jiǎn)稱規(guī)定網(wǎng)站）。后續(xù)各個(gè)招聘環(huán)節(jié)需要公開(kāi)發(fā)布的公告、公示等有關(guān)信息，一律僅通過(guò)規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布，由考生自行登錄網(wǎng)站查詢獲取，因查看不及時(shí)或因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切后果由考生自行負(fù)責(zé)。

（二）公開(kāi)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：

2020年9月1日00:00至2020年9月6日24:00，逾期不再受理。

2.報(bào)名方式：

惠工中心2020年公開(kāi)招聘曲靖市工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。

3.報(bào)名要求

(1)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，報(bào)考人員填報(bào)個(gè)人信息時(shí)要認(rèn)真閱讀招聘公告，符合條件的方可報(bào)名且限報(bào)一個(gè)崗位。所填報(bào)的報(bào)名信息要真實(shí)、有效并對(duì)其負(fù)責(zé)，對(duì)不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員，一經(jīng)查實(shí)取消其本次報(bào)名等相應(yīng)資格，由此帶來(lái)的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(2)崗位要求具有的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、本人二代有效身份證（戶口本或戶口遷移證）和證明材料，進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)時(shí)，必須提供該崗位所需證書(shū)的原件。

4.報(bào)名程序

網(wǎng)上報(bào)名流程：登陸曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)→通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名入口進(jìn)入相應(yīng)報(bào)名系統(tǒng)→通過(guò)姓名和身份證號(hào)登錄網(wǎng)上報(bào)名管理系統(tǒng)→閱讀并同意考生誠(chéng)信承諾→如實(shí)填寫(xiě)信息→確定報(bào)考崗位→上傳近期清晰免冠電子照片→提交審核→網(wǎng)上交費(fèi)→查看交費(fèi)確認(rèn)信息→網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。

5.網(wǎng)上交費(fèi)

根據(jù)云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào)及云財(cái)非稅〔2016〕1號(hào)文件規(guī)定，報(bào)考人員每人收取考務(wù)費(fèi)50元。資格審核通過(guò)的考生才能進(jìn)行交費(fèi)。交費(fèi)使用網(wǎng)上交費(fèi)，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)交費(fèi)點(diǎn)。逾期不交費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。

網(wǎng)上交費(fèi)時(shí)間：截止至2020年9月1日00:00至9月8日24:00。

6.準(zhǔn)考證打印

網(wǎng)上交費(fèi)成功后，報(bào)考人員請(qǐng)于2020年9月10日00：00點(diǎn)至9月11日24：00前，登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。

（三）筆試

1.筆試形式：閉卷考試。

2.筆試內(nèi)容：《工會(huì)法》《工會(huì)章程》《安全生產(chǎn)法》《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《工會(huì)基層組織選舉工作條例》《基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)工作條例》《云南省企業(yè)工會(huì)條例》《云南省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》等工會(huì)工作相關(guān)政策，以及社會(huì)工作、黨群服務(wù)工作、時(shí)事政治等相關(guān)知識(shí)。

3.筆試分值：滿分100分。

4.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：筆試地點(diǎn)在曲靖市經(jīng)開(kāi)區(qū)城區(qū)學(xué)校，筆試時(shí)間初步確定為2020年9月12日，最終確定的筆試時(shí)間及詳細(xì)筆試地址以《準(zhǔn)考證》上載明的為準(zhǔn)。筆試時(shí)需持二代有效《居民身份證》或二代社?？ê汀稖?zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

5.開(kāi)考比例：計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)到1︰3方能開(kāi)考。

6.公告：筆試成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)，筆試結(jié)束后5天內(nèi)，在規(guī)定網(wǎng)站公告。

（四）資格復(fù)審

確定進(jìn)入面試的人員，在面試前須進(jìn)行資格復(fù)審，同時(shí)提供以下材料：

1.畢業(yè)證書(shū)（如有學(xué)位證書(shū)一并提供）原件和復(fù)印件各1份，準(zhǔn)考證、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件。

2.有效居民身份證（或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明）。

3.相關(guān)行業(yè)從業(yè)資格證書(shū)原件和復(fù)印件各一份。

（五）面試

1.確定面試人員：筆試結(jié)束后，分崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按照崗位擬招聘人數(shù)1：2的比例確定面試人員。若確定面試人員筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，則一并進(jìn)入面試。若出現(xiàn)報(bào)考人員放棄或不符合招聘條件等影響面試比例的情形，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。無(wú)遞補(bǔ)人員或報(bào)考人員臨時(shí)放棄面試資格的，按實(shí)際進(jìn)入面試人員開(kāi)展面試。

2.面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試，分報(bào)考崗位進(jìn)行。詳見(jiàn)《面試方案》。

3.面試分值：滿分100分。

4.面試時(shí)間安排及評(píng)分：詳見(jiàn)規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布的面試方案。

（六）綜合成績(jī)

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%（四舍五入保留兩位小數(shù)），在規(guī)定網(wǎng)站公示。

（七）體檢和考察

1.體檢

體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予錄（聘）用。體檢由惠工中心統(tǒng)一組織到指定的縣級(jí)及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行（孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請(qǐng)延期體檢），體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)?？忌话匆?guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，責(zé)任由考生自負(fù)?？忌孕械结t(yī)院進(jìn)行體檢的，體檢結(jié)果不予認(rèn)可。

2.考察

根據(jù)招聘政策要求，對(duì)報(bào)考人員的承諾事項(xiàng)及思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)作或業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政情況、有無(wú)違法犯罪等方面情況進(jìn)行政審和全面考察。

（八）公示、替補(bǔ)及聘用

1.公示

經(jīng)體檢、考察合格的人員，確定為工會(huì)社會(huì)工作人員擬聘用人員，在規(guī)定網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示時(shí)間5天，接受社會(huì)監(jiān)督；

2.替補(bǔ)

（1）在體檢、考察中不合格的人員，取消擬聘用資格。產(chǎn)生的空缺按照綜合成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)；

（2）若出現(xiàn)綜合成績(jī)并列時(shí)，以筆試成績(jī)分高者遞補(bǔ)，如筆試成績(jī)相同的，以持社會(huì)工作師、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)（員）師、勞動(dòng)仲裁師、人力資源師等級(jí)高者優(yōu)先遞補(bǔ)。

3.聘用

公示期滿無(wú)異議的，確定為擬聘用人員，由中心與受聘人員簽訂3年期限的勞動(dòng)合同（試用期為2個(gè)月），從事工會(huì)社會(huì)工作。

五、待遇保障

試用期薪酬待遇2000元/月。試用期滿考核合格后工資待遇按照惠工中心《曲靖市工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員薪酬福利管理制度》、《曲靖市工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員績(jī)效管理制度》等相關(guān)規(guī)章制度考核發(fā)放。薪酬待遇：按4500元/月測(cè)算（含個(gè)人和單位繳納的醫(yī)療（生育）、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷四項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金部分）。

六、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受曲靖市總工會(huì)、各級(jí)主管部門(mén)及社會(huì)群眾的監(jiān)督。對(duì)違反招聘紀(jì)律，弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考資格和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格。

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2.在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的；

3.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

（三）考生要確保登記的聯(lián)系電話暢通，一律使用登記的聯(lián)系電話進(jìn)行通知，因停機(jī)、關(guān)機(jī)、未接聽(tīng)電話導(dǎo)致的一切后果責(zé)任自負(fù)。

七、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄：

1.進(jìn)入面試、體檢、考察、聘用環(huán)節(jié)的人員放棄的，需于該環(huán)節(jié)開(kāi)始之前3天向惠工中心提交本人親筆簽名的放棄書(shū)面申請(qǐng)；

2.公示期滿5個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的；

3.已聘用人員自通知之日起2個(gè)工作日內(nèi)未到工作單位報(bào)到上崗的。

（二）參加面試后未被聘用的人員納入惠工中心人才庫(kù)進(jìn)行管理（管理期一年），若有崗位空缺，從該庫(kù)中按照綜合成績(jī)進(jìn)行擇優(yōu)替補(bǔ)。

（三）本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借我惠工中心名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（四）報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的，一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（五）報(bào)考人員往返交通、食宿自理。

（六）本公告最終解釋權(quán)歸曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)惠工社會(huì)服務(wù)中心所有。

附件：《曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)惠工社會(huì)工作服務(wù)中心2020年公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員崗位表》

咨詢電話：18687433099（荀老師）、18087469648(李老師)、15368458085（楊老師）。

曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)惠工社會(huì)工作服務(wù)中心

2020年8月25日

附件：

曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)惠工社會(huì)工作服務(wù)中心2020年公開(kāi)招聘

工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人員崗位表

來(lái)源：http://rsj.qj.gov.cn/show_qj.asp?Twzbh=1&id=15850&lb=12